Johtamisviestinnän koulutuskokonaisuus 2024
Vuoden kestävä koulutuskokonaisuus pureutuu alueille, joilla johtaminen, viestintä, strateginen ajattelu ja asiantuntijuus kietoutuvat yhteen.
Kohti tulevaisuuden viestintäjohtamista!
Oletko valmis ottamaan seuraavan askeleen johtamisviestinnän haastavassa ja antoisassa maailmassa? Tervetuloa mukaan vuoden 2024 johtamisviestinnän koulutuskokonaisuuteen, joka on suunniteltu erityisesti kaikille viestinnän ammattilaisille, jotka haluavat kasvattaa osaamistaan ja pyrkiä huipulle alallaan. Kokonaisuus tarjoaa syvällistä tietoa ja käytännön työkaluja monipuolisista teemoista, jotka ovat keskeisiä tämän päivän ja tulevaisuuden johtamisviestinnässä sekä viestinnän strategisessa johtamisessa.
Tämä vuoden mittainen koulutuskokonaisuus on suunniteltu erityisesti viestinnän ammattilaisille, jotka pyrkivät kehittämään sekä omaa johtajuuttaan että viestinnän johtamisen taitojaan. Koulutus tarjoaa ainutlaatuisen yhdistelmän näitä kahta keskeistä aluetta, keskittyen siihen, miten johtajuus ja viestintä kietoutuvat yhteen tehokkaassa organisaation ohjauksessa.
Koulutuksessa tarkastellaan johtajuutta viestinnän linssin läpi, korostaen viestinnän ja vuorovaikutuksen tärkeää roolia johtamisessa ja työyhteisöviestinnässä. Koulutuksessa käydään läpi monipuolisesti aiheita, kuten johtajan vuorovaikutusosaaminen, viestinnän strateginen johtaminen yhdessä tiimin kanssa, organisaatiokulttuurin merkitys sekä johtajan henkinen kestävyys, esiintymistaidot sekä tietysti myös vastuullisuuteen liittyvät teemat. Lisäksi koulutuskokonaisuus käsittelee viestinnän vaikuttavuutta sekä muutostilanteiden ja konfliktien hallintaa.
Koulutus on suunniteltu käytännönläheiseksi ja osallistavaksi. Osallistujat pääsevät syventymään aiheisiin keskustelevien luentojen, pienryhmätyöskentelyn, erilaisten harjoitusten, ajankohtaisten case-alustusten sekä kirjallisen oppimistehtävän kautta. Koulutuskokonaisuus tarjoaa osallistujille mahdollisuuden kehittää laaja-alaisesti työelämässä tarvittavia taitoja, keskittyen erityisesti johtajuuden ja viestinnän yhdistämiseen.
JOHTAMISVIESTINNÄN KOULUTUSKOKONAISUUDEN TEEMOJA
- Viestinnän johtaminen 8.2.2024
- Liiketoiminta, viestintä ja strategia 27.2.2024
- Organisaatiokulttuuri ja työyhteisöviestintä 21.3.2024
- Johtajan henkiset taidot ja sisäinen viestintä 18.4.2024
- Johtamisviestintä vastuullisuuden näkökulmasta – ESG & DEI 16.5.2024
- Viestinnän mittaamisen työkalut vaikuttavuuden arvioinnissa ja johtamisessa 3.9.2024
- Sidosryhmälähtöinen viestintä 3.10.2024
- Vaikuttava esiintyminen ja tarinankerronta 22.10.2024
- Muutosviestintä ja konfliktin hallinta 7.11.2024
Koulutuspäivissä syvennytään viestinnän rooliin kasvun ja muutoksen tekijänä organisaatioissa. Koulutuspäivät tarjoavat työkaluja viestinnän ammattilaisen henkilökohtaiseen kehittymiseen.
Kokonaisuuden suorittaminen
Ilmoittautumalla koulutuskokonaisuuteen saat käyttöösi koko vuoden 2024 (12 kuukauden) opinto-oikeuden ja pääsyn kaikkiin koulutuspäiviin. Jos haluat koulutuksestasi todistuksen, tulee sinun suorittaa vähintään kuusi (6) koulutuspäivää sekä tehdä hyväksytysti oppimispäiväkirja, joka palautetaan ProComille siinä vaiheessa, kun koulutukset on suoritettuna. Todistuksessa käy ilmi koulutuskokonaisuutesi teema, laajuus sekä koulutuspäivät.
Koulutuksiin voi osallistua joko live- tai online-toteutuksena. Koulutuksista tulee myös materiaalit oppimisalustalle, johon opiskelijalla on henkilökohtainen pääsy koko vuoden ajan.
Vaihtoehtoisesti voit myös ilmoittautua johtamisviestinnän yksittäisiin koulutuspäiviin.
Kenelle?
Koulutus on sinulle viestinnän ammattilainen, joka haluat oppia ymmärtämään viestinnän roolia laaja-alaisesti eri näkökulmista. Saat valmiuksia toimia strategisella tasolla kasvattaen osaamistasi muun muassa johtamisesta, strategisesta ajattelusta, liiketoiminnan ja viestinnän yhdistämisestä, vastuullisuudesta ja organisaatiokulttuurista.
Koko kalenterivuoden 2024 (12 kuukauden) opinto-oikeuden voi hyödyntää:
Yksittäinen opiskelija, joka saa oikeuden kaikkiin kahdeksaan koulutukseen. Yksittäinen opiskelija saa viisi päivää suoritettuaan ja oppimispäiväkirjan tehtyään todistuksen. Halutessasi voit sisällyttää valitsemaasi kokonaisuuteen yhden koulutuksen myös toisesta teemasta.
Organisaatio, joka ostaa opinto-oikeuden tiimilleen. Organisaatio voi ostaa opinto-oikeuden kahdeksaan koulutukseen esimerkiksi viestintätiimilleen, jolloin koulutuspäivissä voi käydä kuka tahansa tiimin jäsen, kuitenkin niin, että koulutuksissa voi olla yksi organisaation jäsen kerrallaan.
Tutustu alta yksilö- ja organisaatio-osallistumisen etuihin sekä eroihin ja valitse teitä hyödyntävin osallistumismuoto.
Miksi mukaan kokonaisuuteen?
- Saat koko vuoden 2024 ajalle (12 kk) opinto-oikeuden valitsemaasi teemaan ja koulutusmateriaaliin oppimisalustalla
- Oppimisalusta toimii opintojesi tukena: vertaistukea ja verkostoitumista opiskelukollegoiden kanssa, tietopankki teeman sisältöihin sekä pääsy koulutusten materiaaleihin koko opinto-oikeuden ajan
- Pääset verkostoitumaan alan kollegoiden kanssa, jotka opiskelevat myös kokonaisuutta
- Laadit opinnoista oppimispäiväkirjan oppimisen tueksi
- Voit osallistuja joustavasti luokkahuonemuodossa paikan päällä tai etänä online-toteutuksena
- Saat todistuksen kokonaisuudesta!
Pidätämme oikeudet muutoksiin, muutokset koulutuspäivien sisällöissä ovat mahdollisia.